웬만한 에이전시는 다 면접봤을것 같다.
담당하는분한테 웹표준에 관심있냐구 물어보면 관심은 있다고 한다..
다만 아직 여건이 안됐다나.
내 생각은 이렇다.
남들할때 하면 뒤쳐진다. 남보다 앞서야한다.
남들하니까 그제서야 따라하면 되는지..궁금..?

그나저나 어제 면접본데서 연락이 와서 최종확인하고 입사를 확정했었는데
오늘 온 서류를 보고 너무 실망했다.
그래도 경력이 5년이 다되가구 디자인경력만 합쳐도 6년이 왔다갔다하는데
수습에 80%를 준다는게 자존심이 상했다.

어떤사람은 그게 무슨 상관이 있냐고 하겠지만 경력을 무시당한 느낌이다.
내가 수습에 대한 부분에 대해서 자세히 물어보지 않는것도 잘못한것이다.
다만 내가 생각하는건 코더도 나름대로 대우를 받아야 한다고 생각하고 있다.

솔직히 코더에 대한 페이도 작다고 생각하고 있지만 코더에 대한 수요가 없다보니 공급이 딸리는 부분이 많다
잡코리아에 올라와 있는 구인을 봐도 한두달을 넘는 경우가 많고 없어졌다가 다시 올라오는 경우도 많이 보아왔다
그만큼 오래다니지 않는다고 봐야한다. 더구나 코더가 없는 경우도 허다하다.
외주를 주고 하긴 하는데 혹여 잘못된 코딩으로 다시 작업해야하는경우도 있을테고
그러다 보면 다시 하는 이중작업에 반복일 뿐이다.

내가 연봉을 올리는 경우도 전반적으로 코더(웹 퍼블리셔,UI개발자)에 대한 업계의 인식이 올라갔으면 좋겠다는 바램에서
올린다.